הצעת חוק עבודת נשים (תיקון - שעות היעדרות מעבודה לאישה בהיריון בר-סיכון), התשפ"ג-2023

עבודתה, ללא ניכוי משכר עבודתה, לצורך פיקוח רפואי ובדיקות רפואיות שגרתיות הקשורות בהיריון. בדיקות רפואיות רבות ותכופות יותר. וביצוע בדיקות רפואיות שקשורות בהיריון, ואם היא עובדת במשרה חלקית היא תהיה זכאית לחלק היחסי מ-60 שעות בהתאם לשיעור חלקיות המשרה.)פ/24/567(, על ידי חברי הכנסת משה ארבל וינון אזולאי)פ/24/569(ועל שולחן הכנסת העשרים וחמש על הכנסת חוה אתי עטייה)פ/25/2118(ועל ידי חברת הכנסת אימאן ח'טיב יאסין)פ/25/3033(. הצעת החוק זהה לפ/24/567 ולפיכך לא נבדקה מחדש על ידי הלשכה המשפטית של הכנסת. -------------------------------- הוגשה ליו"ר הכנסת והסגנים והונחה על שולחן הכנסת ביום חוק עבודת נשים, התשי"ד–1954)להלן – החוק(, קובע כי אישה בהיריון רשאית להיעדר ממקום במסגרת החוק אין התייחסות לנשים בהיריון בר-סיכון, אשר עקב מצבן הרפואי נדרשות לבצע לפיכך מוצע לתקן את החוק, ולקבוע שלאישה שהריונה הוא היריון בר-סיכון, ויש לה על כך אישור רפואי, תהיה תוספת של מחצית משעות ההיעדרות מהעבודה שקובע החוק, במשך חודשי הריונה. כך, אם היא עובדת משרה מלאה כנהוג במקום עבודתה היא תהיה זכאית ל-60 שעות היעדרות לצורך פיקוח הצעות חוק זהות הונחו על שולחן הכנסת העשרים וארבע על ידי חברת הכנסת חוה אתי עטייה ידי חבר הכנסת משה ארבל)פ/25/946(, על ידי חבר הכנסת ואליד אלהואשלה)פ/25/2084(, על ידי חברת