הצעת חוק הביטוח הלאומי (תיקון - הארכת תקופת הזכאות לדמי אבטלה לצעירים), התשפ"ג-2023

לעומת 175-100 ימים שלהם זכאים המבוגרים יותר. מבוגרים, והם נתונים בסיכון לאבטלה הגבוה פי 2 ויותר מהמבוגרים ולמרות זאת הם מופלים לרעה בביטוח האבטלה. באמצעות חברות כוח אדם וקבלני משנה. להאריך את מכסת ימי האבטלה באופן קבוע בחקיקה ראשית. דמי האבטלה בישראל מצומצמים יחסית לעולם ומצומצמים עוד יותר לגבי האוכלוסייה הצעירה. הצעירים זכאים למספר נמוך של ימי אבטלה. תקופת הזכאות לדמי אבטלה בקרב צעירים עד גיל 28 היא כמחצית מתקופת הזכאות של האוכלוסייה המבוגרת יותר. הצעירים זכאים רק ל-67-50 ימים, שיעור האבטלה בקרב צעירים הוא הגבוה ביותר. צעירים משלמים דמי ביטוח זהים לאלו שמשלמים מלכתחילה הביטחון התעסוקתי של עובדים צעירים, בהשוואה לאוכלוסייה המבוגרת יותר, מועט בשל אופי העבודות וצורות העסקה. יתרה מכך, בזמני משבר צעירים נמצאים בסכנה גדולה יותר לאבד את מקום העבודה, שכן לרוב הם מועסקים במשרות זמניות או בהסדרי העסקה חלופיים כגון העסקה בתקופת משבר הקורונה הוארכה תקופת הזכאות לדמי אבטלה כהוראת שעה. בהמשך למגמה זו, יש